- Empleados del Poder Judicial de la Federación iniciaron un paro indefinido el 6 de noviembre para exigir la cancelación de los nuevos lineamientos de evaluación.
- Los trabajadores advierten que las calificaciones podrían determinar su permanencia en el cargo y afectar sus derechos, antigüedad y estabilidad laboral.
- Las protestas se extendieron a distintas entidades, con marchas, bloqueos de avenidas y suspensión de actividades en juzgados y tribunales.
Personal judicial exige frenar el nuevo sistema de evaluación
Trabajadores del Poder Judicial de la Federación (PJF) comenzaron un paro nacional por tiempo indefinido para manifestar su rechazo a las nuevas disposiciones del Órgano de Administración Judicial (OAJ), publicadas en el Diario Oficial de la Federación (DOF).
El acuerdo establece evaluaciones de desempeño cada dos años para determinar si los empleados pueden continuar en sus puestos o ser asignados a otras áreas.
La protesta comenzó durante los primeros minutos del viernes 6 de noviembre. En la sede de San Lázaro, Patricia Aguayo Bernal, secretaria del Décimo Tribunal Colegiado en Materia Laboral, encabezó la movilización junto con alrededor de 100 trabajadores.
Los inconformes señalaron que la medida fue publicada sin previo aviso y podría vulnerar sus derechos laborales. Aclararon que no están en contra de ser evaluados, pero exigen que los exámenes sirvan para fortalecer su capacitación y desarrollo profesional, no para justificar despidos.
Evaluaciones podrían afectar la permanencia en los cargos
Los trabajadores cuestionan los resultados y las consecuencias previstas en el nuevo mecanismo, que contempla diferentes periodos de permanencia según la calificación obtenida:
- Evaluación satisfactoria: constancia de permanencia por dos años.
- Resultado medianamente satisfactorio: continuidad laboral por un año.
- Evaluación negativa: posibilidad de separación del cargo.
Quienes no obtengan una calificación favorable podrán presentar un recurso de revisión ante el Tribunal de Disciplina o realizar un examen extraordinario.
Los empleados consideran que el procedimiento no ofrece suficientes garantías de transparencia y objetividad. También advierten que podría poner en riesgo su antigüedad y los años de servicio acumulados dentro de la institución.
Aunque el OAJ ha señalado que la primera evaluación tendrá carácter diagnóstico, los trabajadores mantienen sus dudas sobre las posibles repercusiones laborales.
Alertan sobre posibles cambios en la estructura judicial
Otro de los motivos de inconformidad es el temor a que las evaluaciones faciliten la sustitución de trabajadores por personas cercanas a los actuales responsables del Poder Judicial.
Los manifestantes señalaron que las plazas de secretarios, actuarios y oficiales judiciales podrían verse afectadas por las nuevas disposiciones.
Por ello, demandan que se reconozcan la experiencia, preparación y trayectoria del personal, además de garantizar oportunidades de crecimiento dentro de la carrera judicial.
Bloqueos y movilizaciones afectan la circulación
El paro estuvo acompañado de marchas, cierres de instalaciones y bloqueos en distintas ciudades del país.
Ciudad de México: trabajadores bloquearon los accesos del edificio judicial de San Lázaro y cerraron la avenida Zaragoza en ambos sentidos. Durante la protesta exigieron detener las evaluaciones que consideran perjudiciales para sus derechos laborales.
Monterrey: los manifestantes ocuparon distintos carriles de la avenida Constitución, incluidos los laterales y exprés. Los cierres provocaron congestionamiento vehicular y obligaron a los automovilistas a utilizar rutas alternas.
Baja California Sur: alrededor de 300 empleados se sumaron al paro y colocaron candados en las instalaciones del Poder Judicial Federal en La Paz. Informaron que algunos trámites serían atendidos por teléfono.
Hidalgo: cerca de 300 trabajadores suspendieron actividades y marcharon por el bulevar Luis Donaldo Colosio, en Pachuca. Durante la protesta anunciaron que únicamente atenderían asuntos urgentes.
Paro se extiende a distintas entidades del país
Las movilizaciones se reportaron en juzgados y tribunales de Nuevo León, Morelos, Veracruz, Nayarit, Guanajuato, Michoacán, Chiapas, Puebla, Estado de México, Tabasco, Hidalgo, Guerrero, Oaxaca, Tamaulipas, Yucatán, Durango y Jalisco.
En la Ciudad de México también se registraron protestas en las sedes de San Lázaro, Ajusco, Las Flores y Prisma.
Las manifestaciones reflejan el rechazo de los trabajadores a un mecanismo que, consideran, podría modificar sus condiciones de permanencia y desarrollo profesional.
Estas son las principales exigencias de los trabajadores
Los empleados del Poder Judicial plantearon una serie de demandas para garantizar sus condiciones laborales:
- Capacitación y actualización profesional permanente.
- Reconocimiento a la experiencia y antigüedad.
- Oportunidades de crecimiento dentro de la carrera judicial.
- Evaluaciones con criterios claros, transparentes y objetivos.
- Respeto a las plazas de base y a los derechos adquiridos.
- Garantías para evitar despidos derivados de resultados de evaluación.
Los trabajadores advirtieron que mantendrán la suspensión de actividades hasta conseguir un diálogo con el Órgano de Administración Judicial.
Su principal exigencia es que se deje sin efectos el acuerdo actual y se elabore una nueva disposición que establezca evaluaciones orientadas a la capacitación, sin poner en riesgo la estabilidad laboral.
